AKGÜL,AzizveÇEVİK,Osman,2005,İstatistiksel
AnalizTeknikleri,SPSS'teİşletmeYönetimi
Uygulamaları,2.Baskı,Ankara,EmekOfset.
ALBAYRAK ,Al iSait,2006,UygulamalıÇok
DeğişkenliİstatistikTeknikleri,Ankara,Asil
YayınDağıtım.
BİLGİN,ÖmerC.veESENBUĞA,N.,2005,
"Morkaramankoyunlarınınvücutölçülerive
karkasağırlıklarıarasındakiilişkinin
değerlendirilmesindekanonikkorelasyon
analizininkullanılması".GAPIV.Tarım
Kongresi,21-23Eylül2005.
BHATIA,V.K."CanonicalCorretation",
http://www.iasri.res.in/ebook/EBADAT/4-Applications%20of%20Multivariate
%20Techniques/3 -canonical%20correlation.pdf(Erişim
04.08.2007).
BÜYÜKÖZTÜRK,Şener,2003,SosyalBilimlerİçin
VeriAnaliziElKitabı,Ankara,Pegem
Yayıncılık.
CARLISHE,HaroldM.,1987,Management
Essentials:ConceptsforProductivityand
Innovation,SecondEdition,Chicago,Science
ResearchAssociates.
CHEN,Yieth-Tser,CHANG,Pao-Long,YEH,Ching-Wen,2003,"SquareofCorrespondence
betweenCareerNeedsDevelopmantPrograms
forR&DPersonnel",JournalofHigh
TechnologyManagementResearch,14,189¬
211.
COE,JudithAnn,1985,"TheHierarchicalPositionand
PerceivedNeedSatisfactionofEducatorsin
Oklahoma",PhD.Dissertation,Oklahoma
StateUniversity,Oklahoma.
CRON,WilliamL. ,1984,"IndustrialSalesperson
Development:ACareerStagesPerspective",
JournalofMarketing,Vol.48,41-52.
CRONWilliamL .andSLOCUM,JohnW.,Jr.,1986,
"TheInfluenceofCareerStageson
Salespeople'sJobAttitudes,WorkPerceptions,
andPerformance",JournalofMarketing
Research,Vol.XXIII ,119-120.
CRON,WilliamL. ,DUBINSKYAlanJ.and
MICHAELS,RonaldE.,1988,"TheInfluence
ofCareerStagesonComponentsof
SalespersonMotivation",Journalof
Marketing,Vol.52,78-92.
GIBSON,J.L.,IVANCHEVICH ,J.M.,DONNELLY,
J.H.,1985,Organizations,Behavior,
Structure,Processes.,Fiftyedition,Plano,
Texas,BusinessPublications,INC .
HALL ,D.T.,NOUGAIM,K.E.,1968,"An
ExaminationofMaslow'sNeedHierarchyin
anOrganizationalSetting",Organizational
BehaviorandHumanPerformance,3,12-35.
HARLOW,LisaLavoie,2005,EssenceofMultivariate
Thinking:BasicThemesandMethods.
Mahwah,NJ,USA:LawrenceErlbaum
Associates,Incorporated.
KAYNAK ,TuğrayvePAKSOY,Mahmut,1983,
"MotivasyondaMaslowModeliveİstanbu l
KentiÇalışanlarıÜzerindeTesti",İstanbul
ÜniversitesiİşletmeFakültesiDergisi,Vol.12,
75-92.
KOÇEL,Tamer,2005,İşletmeYöneticiliği,10.Basım,
İstanbul,Arıkan.
KURTULUŞ,Kemal,1998-2004,Pazarlama
Araştırmaları,7.Basım,İstanbul,Literatür
YayıncılıkDağıtım.
LAMBERT,ZarrelV.andDURANDRichardM.,
1975,"SomePrecautionsinUsingCanonical
41
Analysis",JournalofMarketingResearch,
VolXII. ,75-468.
LEECH,NancyL. ,2004,SPSSforIntermediate
Statistics:UseandInterpretation,Mahwah
Nj,USA,LawrenceErlbaumAssociates
Incorporated.
LEWIS,P.S.,Goodman,S.H.,Fandt,P.M.,1995,
Management,WestPublishingCompany.
LYON ,HerbertL. ,Ivancevich.JohnM .andDonnnelly,
Jame sH.,1970,"AMotıvatıonalProfıleOf
ManagementScıentısts",Operations
Research,Vol.19,No.6,pp.1282-1299.
MASLOW,AbrahamH.,1943,"ATheoryofHuman
Motivation"PsychologicalReview,50,370¬
396.
MASLOW,AbrahamH.,1954,Motivationand
Personality,NewYork.,Harper&Row.
MASLOW,AbrahamH.,2001,İnsanOlmanın
Psikolojisi,Çeviren,OkhanGündüz,İstanbul ,
KuraldışıYayıncılık.
McELROY,Jame sJ.andMORROW,PaulaC.,1999,
"ACareerStageAnalysisofPoliceOfficer
WorkCommitment",JournalofCriminal
Justice,Vol.27,No:6,pp:507-516.
MEHTA,Ravij,ANDERSON,RolpE.,DUBİNSKY,
AlanJ.,2000,"ThePerceivedImportanceof
SalesManagers'Rewards:ACareerStage
Perspective",JournalofBusiness&
IndustrialMarketing,vol.15,no:7.,pp:507¬
524.
ÖRÜCÜ,Edip,1997,"GüdülemeninNeresindeyiz?",
İşletmeveFinansDergisi,yıl.12,sayı:139,
Ekim-1997,s:57-63
PERRONE,KristinM ,GORDON,PhyllisA.,FITCH,
JenelleC.,CIVILETTO,ChristineL. ,2003,
"TheAdultCareerConcernsInventory:
DevelopmentofaShortForm"Journalof
EmploymentCounseling,December2003,
Volume40.
SARAÇLI,Zeliha.veSARAÇLI,Sinan,2006,
"EskişehirOsmangaziÜniversitesiİİBF
ÖğrencilerininDemografikÖzellikleriile
ÜniversiteSorunlarıArasındakiİlişkinin
DoğrusalOlmayanKanonikKorelasyon
Analiziİleİncelenmesi",EskişehirOsmangazi
ÜniversitesiİİBFDergisi,Nisan2006,I(I) ,
27-28.
SCHNEIDER,BenjaminandALDERFER,ClaytonP.,
1973,"ThreeStudiesofMeasuresofNeed
SatisfactioninOrganizations",Administrative
ScienceQuarterly,Vol.18,No.4,pp.489¬
505.
SMART,RoslynandPETERSON,Candida,1997,
"Super'sCareerStagesandTheDecisionto
ChangeCareers",JournalofVocational
Behavior,51,358-374.
STERRS,RichardM. ,1988,Introductionto
OrganizationalBehavior,Thirdedition,
Glenwiew,illionis ,Boston,London,Scott,
ForesmanandCompany.
SUPER,DonaldE.,1957,ThePsychologyofCareers,
NewYork,Harper&Brothers.
ŞEN,HülyaveKALYONC UCemalettin,2001,
"EskişehirOsmangaziÜniversitesiTıp
FakültesindekiBeslenmeBozukluğu
(Malnütrisyonsıklığı)ileİlgiliAraştırmanın
KanonikKorelasyonAnaliziile
Çözümlenmesi",V.UlusalEkonometrive
istatistikSempozyumu,Adana
(http://idari.cu.edu.tr/sempozyum/bil39.htm).
ŞENCAN,Hüner,2005,SosyalVeDavranışsal
ÖlçümlerdeGüvenilirlikVeGeçerlilik,
Ankara,SeçkinYayıncılık.
VAROĞLU,K.A.vediğerleri,2000,"Bilimsel
AraştırmaYöntemineFarklıBirBakış;Analitik
DüşünceModellemeleriİleBelirsizlikten
KaçınmaveGüçMesafesiAraştırması",8.
UlusalYönetimveOrganizasyonKongresi
BildiriKitabı,ErciyesÜniversitesi.421-445.
YAFFEE,RobertA.,2003,
http://www.nyu.edu/acf/socsci/Docs/intracls.ht
ml,dateupdated:6June2003.
http://www.socialresearchmethods.net/kb/convdisc.php
[Erişim:06.12.2007].
Thank you for copying data from http://www.arastirmax.com
