Buradasınız

Anasayfa » Content

ADANA İLİNDE ÇALIŞAN POLİSLERİN TÜKENMİŞLİK DÜZEYLERİNİN BAZI DEĞİŞKENLER AÇISINDAN İNCELENMESİ

Examining the Burnout Levels of Police in Adana with some Variables

Journal Name:

  • Polis Bilimleri Dergisi

Publication Year:

  • 2008

Key Words:

Keywords (Original Language):

Author NameUniversity of AuthorFaculty of Author
Abstract (2. Language): 
The main purpose of this study, the burnout levels of police working in Adana were examined in relation to the age; sex; marriage; their educational levels; rank; the departments they work; their time of service the areas graduated; their time of daily working; appreciation and gratifying they took; perception of economical levels. This study is conducted on 355 police in Adana Police Department and Kemal Serhadlı Police Vocation School. The information concerning the burnout levels of police, which served as the dependent variable in this study, was collected by using Maslach Burnout Scale. The information concerning the independent variables was collected through Personel İnformation Form. One-way analysis of variance (ANOVA) was conducted for analysis of data. The results of study, significant differences were found between emotional exhaustion levels of police with sex, the departments they work, perception of economical levels; between depersonalizasyon levels of police with sex, the departments they work, their time of daily working, their time of service the areas graduated, perception of economical levels; between personal accomplishment levels of police with age, sex, the departments they work, their time of service the areas graduated, appreciation and gratifying they take. On the other hand, significant differences were no found with marriage, their educational levels, rank.
Bookmark/Search this post with
Abstract (Original Language): 
Bu çalışmanın amacı, Adana ilinde çalışan polislerin tükenmişlik düzeylerini belirleyerek bazı demografik değişkenler (yaş, cinsiyet, medeni durum, öğrenim durumu, rütbe, görev yaptıkları şube, mesleki kıdem, günlük çalışma sistemi, alınan takdir ve taltif, ekonomik durumlarını algılama) açısından farklılaşıp farklılaşmadığına bakmaktır. Çalışmaya 2004 yılında Adana Emniyet Müdürlüğü ve Kemal Serhadlı Polis Meslek Yüksek Okulu'nda çalışan, kolay ulaşılabilir örnekleme yöntemiyle seçilmiş 355 polis katılmıştır. Tükenmişlik düzeylerini belirlemek için "Maslach Tükenmişlik Ölçeği" ve kişisel bilgiler için de "Kişisel Bilgi Formu" kullanılmıştır. Verilerin analizi için tek yönlü varyans analizi uygulanmıştır. Yapılan analizler sonucunda, örnekleme giren polislerin duygusal tükenmişlik düzeyinin, cinsiyet, görev yapılan şube ve ekonomik durumlarını algılamalarına; duyarsızlaşma düzeyinin cinsiyet, görev yapılan şube, günlük çalışma sistemi, mesleki kıdem ve ekonomik durumlarını algılamalarına; kişisel başarı duygusunda azalma düzeyinin ise yaş, cinsiyet, takdir, taltif, görev yapılan şube ve mesleki kıdeme göre farklılık gösterdiği saptanmıştır. Rütbe, medeni durum, öğrenim durumuna göre tükenmişlik düzeyleri arasında anlamlı fark saptanmamıştır.
FULL TEXT (PDF): 
PDF icon arastirmax-adana-ilinde-calisan-polislerin-tukenmislik-duzeylerinin-bazi-degiskenler-acisindan-incelenmesi.pdf
  • 2
1-24
  • Turkish

REFERENCES

References: 

Alcorn, Joseph ve Petrie, Trent, (1997), "Police Burnout and Attitudes to Women and Domestic Violence", Second Australasian Women and
Policing Conference.
Aslan, Halime; Ünal, Mehmet ve Aslan, Oğuz, (1996a), "Pratisyen Hekimlerde Tükenme Düzeyleri", Düşünen Adam, 9(3), ss.48-52.
Adana ilinde Çalışan Polislerin Tükenmişlik Düzeylerinin Bazı Değişkenler
Açısından incelenmesi
23
Aslan, Halime; Gürkan, Sema ve Alparslan, Nazan, (1996b), "Tıpta Uzmanlık Öğrencisi Hekimlerde Tükenme Düzeyleri", Türk Psikiyatri Dergisi, Cilt 7, Sayı 1, ss.39-45.
Bandura, Albert, (1977), "Self-Efficacy: Toward A Unifying Theory Of Behavioral Change", Psychological Review, 84, 2, ss.191-215.
Baysal, Asuman, (1995), "Lise ve Dengi Okul Öğretmenlerinde Meslekte Tükenmişliğe Etki Eden Faktörler", Yayımlanmamış Doktora Tezi, İzmir: Dokuz Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
Cerrah, İbrahim ve Semiz, Emin, (2000), "Yirmi Birinci Yüzyılda Polis Temel Sorunlar-Çağdaş Yaklaşımlar, Ankara: Sibel Matbaası.
Çam, Olcay, (1989), "Hemşirelerde Tükenmişlik ve Çeşitli Değişkenlere Göre İncelenmesi", Yayımlanmamış Doktora Tezi, İzmir: Ege Üniversitesi Sağlık Bilimleri Enstitüsü.
Çam, O., (1992), "Tükenmişlik Envanterinin Geçerlik ve Güvenirliliğinin Araştırılması", VlI.Ulusal Psikoloji Kongresi Bilimsel Çalışmaları (22-25 Eylül) Ankara: Hacettepe Üniversitesi VlI.Ulusal Psikoloji Kongresi Düzenleme Kurulu ve Türk Psikologlar Derneği Yayını,
ss.155-159.
Ekerbiçer, Hasan; Çelik, Mustafa; Aral, Murat ve Buğdaycı, Resul, (2001), "Kahramanmaraş'ta Çalışan Hekimlerde Mesleksel Tükenmişlik Düzeyi ve Bazı Kişisel Özelliklerle İlişkisi", www.dicle.edu.tr/halks/Yedi % 207.htm-134k.
Ergin, Canan, (1992), "Doktor ve Hemşirelerde Tükenmişlik ve Maslach Tükenmişlik Ölçeğinin Uyarlanması", VII. Ulusal Psikoloji Kongresi Bilimsel Çalışmaları, Ankara: Türk Psikologlar Derneği Yayın, ss.143-154.
Euwema, Martin; Kop, Nicolien ve Bakker, Arnold, (2004), "The Behaviour of Police Officers in Conflict Situations: How Burnout and Reduced Dominance Contribute to Better Outcomes", Taylor &
Francis, 18 (1), ss.23-38.
Gaines, Jeannie ve Jermier, John, (1983) "Emotional Exhaustion In A High Stress Organization". Academy of Management Journal, 26,
ss.567-586.
Izgar, Hüseyin, (2001), "Okul Yöneticilerinde Tükenmişlik Nedenleri", Kuram ve Uygulamada Eğitim ve Yönetimi Dergisi, Sayı: 27, ss.335-
340.
24
T
Polis Bilimleri Dergisi: 10 (2)
Kop, Nicolien; Euwema, Martin ve Schaufeli, Wilmar, (1999) "Burnout, Job Stress and Violent Behaviour Among Dutch Police Officers",
Taylor & Francis, 13 (4), ss.326-340.
Maslach, Christina and Jackson, Susan, (1981), "The Measurement Of Experienced Burnout", Journal Of Occupation Behaviour, 2, ss.99-
113.
Meier, Scott, T., (1983), "Toward A Theory Of Burnout", Human Relations, 36, 10, ss.899-910.
Murat, Mehmet, (2003), "Emniyet Görevlilerinin Tükenmişlik Durumları", Polis Bilimleri Dergisi, Cilt:5, Sayı:2, ss.95-108.
Örmen, Uğur, (1993), "Tükenmişlik Duygusu ve Yöneticiler Üzerinde Bir Uygulama", Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, İstanbul: Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
Sucuoğlu, Bülbin ve Kuloğlu, Neslihan, (1996), "Özürlü Çocuklarla Çalışan Öğretmenlerde Tükenmişliğin Değerlendirilmesi", Türk Psikoloji Dergisi, Sayı 10-36, ss.44-60.
Şanlı, Savaş, (2006), "Polislerin İş Doyumu ve Tükenmişlik Düzeylerinin Bazı Değişkenler Açısından İncelenmesi", Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Adana: Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
Torun, Ayşe Alev, (1995), "Tükenmişlik, Aile Yapısı ve Sosyal Destek İlişkileri Üzerine Bir İnceleme", Yayımlanmamış Doktora Tezi, İstanbul: Marmara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
(1996), "Stres ve Tükenmişlik", Endüstri ve Örgüt Psikolojisi,
Türk Psikologlar Derneği Yayını.
Torun, Perihan, (1998), "Türkiye'de ve İngiltere'de Farklı Pozisyonlarda Görev Yapan Hekimlerin İş Doyumuna İlişkin Karşılaştırmalı Bir Çalışma", Uzmanlık Tezi, Trabzon: KATÜ Tıp Fakültesi.
Yıldırım, Fatma, (1996), "Banka Çalışanlarında İş Doyumu ve Algılanan Rol Çatışması ile Tükenmişlik Arasındaki İlişki", Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi, Ankara: Hacettepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.

Thank you for copying data from http://www.arastirmax.com