A NEWMANAGEMENT APPROACH IN COMPANIES: BENCHMARKING (A CONCEPTUAL FRAMEWORK)
Journal Name:
- Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Keywords (Original Language):
| Author Name |
|---|
Abstract (2. Language):
Changing in the process of globalization at present has been one of the most
prominent concepts for the companies. The increasing challenge conditions
inevitably force the companies to make some changes in the management techniques
which they execute. The benchmarking at issue in the early 1980’s has been
considered as a significant means in increasing the organizational performance in
recent years. The aim of this study is to try to lead the companies on this matter,
dealing with the importance of benchmarking technique as a new management
approach, its benefits and the benchmarking process conceptionally.
Bookmark/Search this post with
Abstract (Original Language):
İçinde bulunduğumuz küreselleşme sürecinde değişim, işletmeler için en
önemli olgulardan biri haline gelmiştir. Artan rekabet koşulları, işletmeleri,
uygulamakta olduklar yönetim tekniklerinde kaç › ›n›lmaz olarak bir tak›m
değişikliklere zorlamaktadır. 1980’li yılların başında gündeme gelmiş olan
k›yaslama, bu anlamda son y›llarda örgütsel performans› art›rmada önemli bir araç
olarak görülmektedir. Bu çalışmanın amacı, yeni bir yönetim yaklaşımı olarak
kıyaslama tekniğinin önemini, yararlarını ve kıyaslama sürecini kavramsal açıdan
inceleyerek; işletmelere bu konuda yol göstermeye çalışmaktır.
FULL TEXT (PDF):
- 1
65-94