Journal Name:
- Mersin Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
Key Words:
Keywords (Original Language):
Author Name | University of Author | Faculty of Author |
---|---|---|
Abstract (2. Language):
Evaluation of Professionalisation of School Administration AccordingtoThe School
Administrator, TeacherPerceptions. In this study, it is aimed to determine school
administarators, teachers perceptions related to school administrator selection, training (preservice
and in-service), employee rights. In research process, literature about school
administration is searched thoroughly and then a survey having 26 items is applied to school
administarators and teachers.There search population consists of the school administrators
and teachers that work center in the province of Konya district (Karatay, Meram, Seljuks) at
primary schools in 2010/2011 academic year. The sample of the study are 418 school
administrators and teachers who work at primary schools in Konya in 2010/2011 academic
year and are selected random method.
This study is carried on sample group that is randomly selected. The data obtained from in
this way was analyzed, also selection of school administrator, appoinment-training and
emploeerights sub-dimensions are searched and suggested about these.
Bookmark/Search this post with
Abstract (Original Language):
Bu çalışmada okul müdürlerin, müdür yardımcılarının, öğretmenlerin okul yöneticiliği
seçimi, yetiştirilmesi (hizmet öncesi ve hizmet içi), özlük haklarıyla ilgili görüşlerini
belirlemek amaçlanmıştır. Çalışma sürecinde, yöneticiliğin meslekleşmesiyle ilgili alanyazın
taraması yapılmış ve daha sonra okul yöneticisi ve öğretmenlere 26 maddelik bir ölçek
uygulanmıştır. Araştırmanın evrenini, Konya ilindeki merkez ilçelerdeki (Karatay, Meram,
Selçuklu) ilköğretim okullarında 2010/2011 eğitim öğretim yılında görev yapmakta olan okul
yöneticileri ve öğretmenler oluşturmaktadır. Araştırmanın örneklemi ise, Konya ilindeki
ilköğretim okullarında 2010/2011 eğitim öğretim yılında görev yapmakta olan ve tesadüfi
(random) yöntemle seçilmiş, 418 okul yöneticisi ve öğretmendir.
Çalışma tesadüfi şekilde seçilen örneklem grubu üzerinde yürütülmüştür. Bu yolla elde edilen
veriler analiz edilmiştir, ayrıca okul yöneticilerinin seçilme, atanma-yetiştirilme ve görevözlük
alt boyutları incelenmiş ve bunlara yönelik önerilerde bulunulmuştur.
FULL TEXT (PDF):
- 2