You are here

AVRUPA BİRLİĞİ'NDE İŞSİZLİK VE İŞSİZLİĞİ ÖNLEME POLİTİKALARI

UNEMPLOYMENT THE EUROPEAN UNION AND Unemployment PREVENTION POLICIES

Journal Name:

Publication Year:

Author NameUniversity of AuthorFaculty of Author
Abstract (2. Language): 
As the difference between the level of expression of labor and employment, the unemployment level, "the study is the desire and the rule of reasonable and appropriate the sum of the individuals who can not find a job as" tanımlanmaktadır11. Unemployment benefit of not only a form of enough human resources. Waste of human resources, skills can not use all the employees working under the rule of desire and then work were disappointed, having to work part-time from their "due to the presence of large numbers of people left.
Abstract (Original Language): 
İşgücü seviyesi İle İstihdam seviyesi arasındaki fark olarak İfade edilen işsizlik, "çalışma arzu ve iktidarında olup, makul ve uygun bir iş bulamayan fertlerin toplamı" şeklinde tanımlanmaktadır11. İşsizlik, insan kaynaklarından yeterince istifade edilmemesinin sadece bir şeklidir. İnsan kaynaklarının israfı, becerilerinin tamamını kullanamayan çalışanların, çalışma arzu ve İktidarında olduğu halde iş bulamayanların, kendi istekleri dışında part-time çalışmak zorunda "kalan çok sayıda İnsanın mevcudiyetinden kaynaklanmaktadır.
159-180

REFERENCES

References: 

1.
A
T Basın ve Enformasyon Bürosu, AT'ımn Sosyal Politikası, Ankara, 1978.
2.
Avrup
a Komisyonu Türkiye Temsilciliği, Güncel Avrupa, Sayı: 2-3, Şııbat-Mart 1996.
3. Bulutay, Tuncer, Employment, Unemployment and Wages in Turkey, I.L.O., Ankara, 1995.
4.
Çahş
, Şirin, "Avrupa Birliği'nin İzlediği Bölgesel Politikaların Önemi ve 1994-99 Döneminde Topluluk Girişimleri", İktisadi Kalkınma Vakfı Dergisi, Sayı: 124, Mayıs - Haziran 1995.
5. Commission of the EC, Employment in Europe, Directorate General for Employment, Industrial Relations and Social Affairs, Luxemburg, 1989.
6. Commission of the EC, Employment in Europe, Directorate - General for Employment, Industrial Relations and Social Affairs, Luxemburg, 1990.
7.
DPT
, AT'de Sosyal Politika, Geçiş Dönemi Özellikleri ve 21. yy'da Hedef Alınan Toplum, DPT Yayınları, 1987, Ankara.
8.
Ekin
, Nusret, İşsizlik Sigortası, Ankara 1994.
9. Francis Leslie, J, Young and Unemployed, Costello, 1984.
10. İKV Bülteni, Istanbul, Aralık 1995.
11.
İK
V Bülteni, İstanbul, Nisan, 1994.
12.
İK
V Bülteni, İstanbul, Temmuz 1994.
13.
İKV
, A.T.'da Sosyal Politika ve Sosyal Güvenlik Sistemleri, İKV Yayınları, İstanbul, Kasım 1990.
AVRUPA BÎRLÎĞFNDE İŞSİZLİK V£ 179 İŞSİZLİĞİ ÖNLEME POLİTİKALARI
14.
İKV
, Sosyal Yönleriyle Avrupa Topluluğu, TİSK Yayınlan, Ankara, 1989.
15.
İşvere
n Dergisi, Sayı 7, Nisan 1994.
16.
Köknel
, Özcan, "İşsizlik ve Emeklilik", BASİSEN dergisi, Kasım 1994, s. 53.
17.
Koray
, Meryem, "Avrupa Topluluğu Ülkelerinde İşgücü Piyasasının Özellikleri, Sorunları ve İstihdam Politikaları O", İKV Dergisi, sayı 87, Ocak 1991.
18.
Kurtulmuş
, Numan, Sanayi Ötesi Dönüşüm, İstanbul, 1996.
19.
Mural,\Sedat
, Sosyo-Ekouomik Boyutlarıyla Genel Olarak ve Türkiye'de Gençlerin İşsizliği, Yayınlanmamış Doktora Tezi, İ.Ü.S.B.E., İstanbul, 1991.
20. Rejda E. George, Social Insurance Economic Security, New Jersey, Prentice-Hall, Inc., 1984.
21.
Talaş
, Cahit, Sosyal Ekonomi, Ankara, 1979.
22. Tuna,
Orhan
, Yalçıntaş, Nevzat, Sosyal Siyaset, İstanbul,1991.
23.
TİSK
, Avrupa Birliği'nin Beyaz Kitapları ve Türkiye İçin Bir Değerlendirme, TİSK İnceleme Yayınları - 14, İstanbul.
24.
Zaim
, Sabahaddin, Çalışma Ekonomisi, İstanbul 1982

Thank you for copying data from http://www.arastirmax.com