Journal Name:
- Polis Bilimleri Dergisi
| Author Name |
|---|
Bookmark/Search this post with
Abstract (Original Language):
Kamu kurumlarının temel amacı, topluma en iyi hizmeti en verimli ve
etkin bir şekilde sunacak strateji ve yöntemleri geliştirmektir. Kamu
yönetiminde özel sektör yönetim teknik ve yaklaşımlarının kullanılmaya
başlanması ile kural ve prosedür odaklı geleneksel yönetim anlayışından,
amaç ve hedef belirleme, performans ölçme, kaynakları etkin ve verimli
kullanma demek olan stratejik yaklaşımlı bir anlayışa doğru kayma
görülmektedir. Bunun sonucunda kurumlar, daha stratejik düşünme,
stratejik planlama ve stratejik karar almaya eskisinden daha fazla önem
vermeye başlamışlardır. Bu da kamu kurumlarını stratejik yönetim ve
stratejik planlama anlayışının içerisine çekmiştir. Bugün gelinen noktada
genel kabul gören yaklaşım “stratejik yönetim” anlayışıdır.
Gül ve Kırılmaz tarafından yazılan “Kamu Kurumlarında Stratejik
Yönetim” isimli bu kitap, stratejik yönetim sistemini açıklayarak, kamu
hizmetleri ve iç güvenlik hizmetlerinde stratejik yönetimin öneminin
farkına varılmasını sağlamak ve İçişleri Bakanlığı örneğinde stratejik
yönetim sürecini ve uygulamalarını değerlendirerek daha iyi
uygulanabilirliğini tartışmayı amaçlamaktadır.
Bu çalışmada cevabı aranan temel sorular şunlardır: Kamu
yönetimindeki değişimler ne yönde gelişmektedir? Stratejik yönetim
bağlamında kamu kurumlarının özel sektör kuruluşlarından farklı olarak,
stratejik yönetim sistemi uygulamalarında karşılaştıkları güçlükler ve
stratejik yönetim sisteminin sağlayacağı faydalar nelerdir? Dünyada iyi
uygulama örnekleri var mıdır? Türkiye’de ve özelde İçişleri Bakanlığında
stratejik yönetim sistemi uygulama süreci nasıldır?
FULL TEXT (PDF):
- 2