Buradasınız

Anasayfa » teste » M10

Search Publications

Displaying 1 - 30 of 65
Arama önerisi: testi?

Bilişim Teknolojileri Uygulamalarında Kullanım Niyetine Etki Eden Davranışsal Faktörleri Belirlemeye Yönelik Bütünleşik Bir Model Önerisi

Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Firmanın İhracat Yetkinliklerinin İhracat Performansına Etkisi

Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

DUYGUSAL EMEK VE ÖRGÜTSEL SESSİZLİK ARASINDAKİ İLİŞKİ: KAMU IÇ DENETÇİLERİ ÜZERİNDE ÖRNEK BİR UYGULAMA

Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

ÇALIŞANLARIN KİŞİLİK ÖZELLİKLERİ İLE MÜZAKERECİLİK YETENEKLERİ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN ANALİZİ: SİGORTACILIK VE LOJİSTİK SEKTÖRLERİNDE BİR ARAŞTIRMA

Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

STRATEJİK DÜŞÜNMENİN İŞLEMCİLERİ OLARAK ELEŞTİREL VE YARATICI DÜŞÜNME: TÜRKİYE ÖRNEĞİ

Uluslararası İşletme ve Yönetim Dergisi

ÖRGÜTSEL USTALIK ÇALIŞMALARININ PERSONEL GÜÇLENDİRME ÜZERİNDE ETKİSİ

International Journal of Academic Value Studies

Anadolu’da İlk Paranın Ayar ve Alaşımı

Uluslararası Alanya İşletme Fakültesi Dergisi

THE DETERMINATION OF FACTORS INFLUENCING BRAND CHOICE OF THE UNIVERSITY STUDENTS: A RESEARCH ON THE APPAREL INDUSTRY

Journal of Life Economics

Role of OCB and Demographic Factors in the Relationship of Motivation and Employee Performance

Intangible Capital

Mesleki Bağlılık ve Mesleki Öz-yeterlik Algısının Bilgi Paylaşma Davranışına Etkisi

Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

The concept of HPWS-Performance relationship: Framework for Education Industry

Intangible Capital

SİBER KAYTARMA ve ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ARASINDAKI İLİŞKİNİN İNCELENMESİNE YÖNELİK EMNİYET ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Kadın Çalışanların Yöneticilere İlişkin Algıları: Bir Alan Çalışması

Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

ÖRGÜTSEL ADALET İLE İŞ TATMİNİ ARASINDAKİ İLİŞKİ ÜZERİNE BİR META-ANALİZ ÇALIŞMASI

International Journal of Academic Value Studies

İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarıyla Örgütsel Performans Arasındaki İlişki Üzerine Bir Araştırma

Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK “Kamu ve Özel Sektöre Dair Uygulamalı Bir Analiz”

Kafkas Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞIN ARACI ROLÜ: SINIR BİRİMİ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

International Review of Economics and Management

İKY Uygulamalarının Etkililiğinin Çalışan Algılamaları Bağlamında Araştırılması: İK Birimi Saygınlığının Rolü

Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

TÜKETICI SORUNLARı, TÜKETICI HAKLARıNıN KULLANıMı VE TÜKETICI SORUNLARı HAKEM HEYETI KARARLARı ÜZERINE BIR İNCELEME

Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Liderlik Davranışı, Örgütsel Yaratıcılık ve İşgören Performansı Arasındaki İlişkilerin İncelenmesi: Uşak'ta Bir Araştırma

Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Havayolu İşletmelerinde Hizmet Kalitesi: THY’de Bir Araştırma

Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ ÖĞRENCİLERİNİN Bİ-REYSEL KARİYER PLANLAMALARINA ETKİ EDEN FAKTÖRLER: KİLİS 7 ARALIK ÜNİVERSİTESİ ÖRNEĞİ

Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

BİR İLAÇ FİRMASI İÇİN SÜREÇ YETENEK ANALİZİ VE FİYAT DEĞERLENDİRME GRAFİĞİ

Alphanumeric Journal

CREATING A CORPORATE ENTREPRENEURSHIP STRATEGY FOR COMPETITIVE ADVANTAGE

International Review of Economics and Management

ÖNLİSANS ÖĞRENCİLERİNİN GİRİŞİMCİLİK DÜZEYLERİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA

Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

Muhasebe Bilgi Sisteminin İşletme Yönetiminin Etkinliği Üzerindeki Etkisi

Celal Bayar Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

COMPETENCIES OF HR PROFESSIONALS: A STUDY ON THE HR COMPETENCIES OF UNIVERSITY STUDENTS

Journal of Life Economics

YİYECEK - İÇECEK İŞLETMELERİNDE STANDART REÇETELERİN VE HEDEF MALİYETLEMENİN STRATEJİK KARARLARDA KULLANILMASINA YÖNELİK BİR UYGULAMA

Niğde Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Ahlaki Olmayan Davranışların Duyurulması (Whistleblowing) ve Etik İklimi İlişkisi Üzerine Bir Uygulama

Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Ahlaki Olmayan Davranışların Duyurulması (Whistleblowing) ve Etik. İklimi İlişkisi Üzerine Bir Uygulama

Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi